
Die EU-Entgelttransparenz-Richtlinie – Der Countdown läuft
Der 7. Juni 2026 kommt näher, und mit ihm die tiefgreifende Verschärfung des Entgelttransparenzgesetzes durch die neue EU-Richtlinie.

Der 7. Juni 2026 kommt näher, und mit ihm die tiefgreifende Verschärfung des Entgelttransparenzgesetzes durch die neue EU-Richtlinie.

Mit seinem Urteil vom 23. Oktober 2025 (Az.: 8 AZR 300/24) hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) die Beweislast bei Entgeltklagen neu geordnet. Künftig reicht der Gehaltsvergleich mit einem einzelnen männlichen Kollegen aus, um eine geschlechtsbezogene Diskriminierung zu vermuten.

Das Weihnachtsgeschäft steht vor der Tür und mit ihm die stressigste Phase des Jahres. Wenn die Kassen klingeln, der Black Friday die Umsätze nach oben treibt und Bestellungen im Minutentakt eingehen, beginnt für HR- und Payroll-Teams der Marathon.

Vielen Arbeitgebern sind Liebesbeziehungen unter Beschäftigten ein Dorn im Auge, denn sie können am langen Ende erhebliche Probleme mit sich bringen, unter anderem mit Blick auf die betrieblichen Abläufe. Welche Schwierigkeiten können sich konkret ergeben – und dürfen Unternehmen die „Kollegenliebe“ gar verbieten?

Eine Studie aus dem Hause der Hans-Böckler-Stiftung unterstreicht die Bedeutung zuverlässiger Arbeitszeiterfassung insbesondere für Menschen im Homeoffice. Wer von zuhause aus arbeitet und seine Zeiten nicht erfasst, riskiert viele Überstunden.

Die adata Software GmbH wird Teil der zvoove Group, einem europaweit führenden Anbieter von Softwarelösungen für Personal- und Unternehmensprozesse.

Die „Zukunft Personal Europe“ 2025 hat gezeigt, was in der Payroll wirklich zählt: Automatisierung, Sicherheit und Klarheit. Drei Tage Köln, über 700 Aussteller – und mittendrin adata. Unser Messeauftritt war geprägt vom Dialog auf Augenhöhe: mit HR-Leitungen, Lohnprofis und Entscheidern, die konkrete Lösungen suchen.

Die Lohnabrechnung ist heute kein Hintergrundprozess mehr – sie ist das Nervenzentrum moderner Unternehmen. Und sie verändert sich schneller, als man das Wort „Mindestlohnerhöhung“ sagen kann. 2025 zeigt: Wer Payroll nicht neu denkt, bleibt zurück.

Spätestens beim Ausfüllen der Steuererklärung stößt man irgendwann auf die Begriffe Steuernummer und Steuer-ID. Was ist der Unterschied und wo sind die beiden Nummern zu finden?

Ein Gespräch mit Mister bAV®
Die betriebliche Altersversorgung ist ein Muss und gleichzeitig ein Minenfeld für die Payroll. Falsch behandelte Altverträge, …
White Paper eAU
12 Seiten kompakten Wissen zum Start der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Checkliste Payroll Outsourcing
Ihr 8-Punkte-Plan
für die professionelle und erfolgreiche Auswahl
eines externen Dienstleisters



