adata Software für Personalmanagement
Ihre Vorteile
- zuverlässiges Kontrollinstrument
- alles an einem Ort
- aussagefähige Reports
- sichere Entscheidungsgrundlage
- automatisierte Analyse unterschiedlicher personalbezogener Daten
- zugeschnitten auf Ihr Unternehmen
- komfortable Personalarbeit
Qualifizierte Personalplanung als Grundlage für Ihre Unternehmens-
strategie
Die HR-Software von adata erleichtert Ihnen Personalverwaltung und -entwicklung erheblich. Die Software für Personalmanagement stellt in Verbindung mit der adata Software für Personalabrechnung oder auch Fremdsystemen persönliche und firmenrelevante Daten der Mitarbeiter in beliebigen Übersichten zusammen.
Die modular aufgebaute Softwarelösung lässt Sie eine individuelle und zukunftsorientierte Personalpolitik betreiben und durch Erreichen der betrieblichen Ziele den Unternehmenserfolg nachhaltig sichern.
Die in der HR-Software integrierte Stellenverwaltung ermöglicht eine ziel- und bedarfsorientierte Ressourcenplanung.
Sie wissen: Mitarbeiterqualifikation ist ein entscheidender Erfolgsfaktor. Erforderliche Weiterbildungsmaßnahmen lassen sich komfortabel in der Seminarverwaltung administrieren. Im Hinblick auf die Zertifizierung und Auditierung ist dieses Modul ein entscheidender Umsetzungsfaktor der zu planenden Seminare, Schulungen und Einweisung der eigenen Mitarbeiter.
Aufwendiges Durchsuchen von Aktenschränken gehört dank der Software für Personalmanagement der Vergangenheit an. Komfortables Verwalten von Fortbildungsmaßnahmen, Gesundheitszeugnissen, Mitarbeitergesprächen, Lebensläufen, Sprachkenntnissen und anderen Zusatzqualifikationen erreichen Sie einfach per Mausklick. Die im System integrierte Terminverwaltung erinnert Sie dabei automatisch an alle hinterlegten Termine und Fristen.
Sie wollen mehr Entlastung? Nutzen Sie das adata Portal und stellen Sie Ihren Mitarbeitern Belege wie z.B. Gehaltsabrechnungen zum Download zur Verfügung. Die Employee Self Service Funktionalität ermöglicht eine schnelle, transparente und von Mitarbeitern sehr geschätzte Kommunikation zwischen Personalabteilung und Belegschaft.
HR-Software-Features im Überblick
Stellenverwaltung
Beurteilungsmanagement
Qualifikationen der Mitarbeiter auf einen Blick
Bewerberverwaltung mit Portal
Individuelle Auswertungen
Terminverwaltung
Seminarverwaltung
Untersuchungsplaner
Personalübersicht
Kennen Sie schon das neue self-service portal?
Mitarbeiter-Portal
Das neue Personalmanagement-Tool für kleine und mittelständische Unternehmen.
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adata Bewerbermanagement
Schneller reagieren, gemeinsam entscheiden und qualifizierte Bewerber nicht lang warten lassen ….
Schnell
Bewerber, Entscheidungsträger und Prozessbeteiligte werden per E-Mail informiert
Übersichtlich
Bewerber werden mit dem vorgegebenen Stellenprofil abgeglichen und in einer Rangliste dargestellt
Sicher
Bewerber werden, wie vom Datenschutzgesetz gefordert, zum Löschen vorgeschlagen
Eindeutig
Mehrfachbewerbungen werden durch Dublettenprüfung erkannt
Günstig
Schnelle Amortisation durch Prozesskostensenkung
(weniger Material und Porto)
Fließend
Bewerber werden in einem Bewerberpool verwaltet und können in den Personalstamm übernommen werden
Unser Expertenteam steht Ihnen mit Rat und Tat zu Seite.
Sie möchten eine Software-Demo? Sehr gerne.
Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
… oder auf Anregungen, Kommentare oder was Sie uns sonst noch gerne mitteilen möchten!